Emploi

emploi - seniors - recrutement

Entreprises de services à la personne : la FESP propose une revalorisation significative des salaires et des métiers dans la branche

Entreprises de services à la personne : la @FESP_SERVICES propose une revalorisation significative des #salaires et des #métiers dans la branche

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SAP domicile

Cercle Vulnérabilités et Société : « Il faut une réforme systémique » pour soutenir et piloter l’attractivité des Métiers du Care

« Cette étude montre bien qu’il faut une réforme systémique » : soutenir et piloter l’attractivité des Métiers du Care @CercleVS

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docteur-medecin

Le Groupe Octime et Appel Médical nouent un partenariat stratégique pour répondre au besoin urgent de remplacements et de recrutements dans le secteur de la santé et du médico-social

.@octimeprogiciel et @appel_medical nouent un partenariat face au besoin du secteur de la #santé et du #médicosocial

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Appel Medical et Cercle Vulnérabilités et Société dévoilent une étude sur les facteurs d’amélioration de l’attractivité des métiers du grand âge

.@appel_medical et @CercleVS dévoilent une étude sur les facteurs d’amélioration de l’attractivité des métiers du grand âge

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32 entreprises s’engagent pour valoriser la place des 50 ans et plus en entreprise, une initiative du Groupe l’Oréal et du Club Landoy

32 entreprises s’engagent pour valoriser la place des 50 ans et plus dans l’entreprise, une initiative de @LOrealGroupe et de @ClubLandoy

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